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Ein Exit ist IMMER der Anfang von etwas Neuem – und eine Brücke ist immer eine Übergangslösung
Wir bauen Ihnen Brücken, um sicher in etwas Neues starten zu können - konkret helfen wir:
- Ihre Arbeitgeberattraktivität, Ihre Werte, die Kraft und Motivation Ihrer Mannschaft und Ihren Erfolg auch in komplexen Veränderungen erhalten zu können - durch intelligente und betriebswirtschaftlich sinnvolle Lösungen einer wertschätzenden und wertschöpfenden Veränderungskultur.
- Bei der strategischen Planung, Koordination, Begleitung und Umsetzung von Change- und Veränderungsprojekten - seien es Ihre Firma, Ihr Team - oder Sie selber als Mensch und Führungskraft.
- Beim New- Placement Ihrer Mitarbeiter und deren Begleitung in eine neue berufliche Zukunft.
- Bei der Vorbereitung, dem Training, der Durchführung und Nachbereitung von kritischen Gesprächen - von der Versetzung bis zur Trennung bis zur Konfliktmediation um auf beiden Seiten des Tisches für nachhaltig positive Lösungen zu sorgen ...
- Beim Ausbau Ihrer Stress-Stärke im Umgang mit persönlichen und beruflichen Herausforderungen, seien es Jobwechsel, Ausstieg, Aufstieg, Team-Stärkung oder einen besseren und gesünderen Umgang mit Stress.
- Beim Teamworkshop "Organisationale Resilienz": Wo stehen wir aktuell, was sind unsere Risiken, was unserer Chancen, wie kommen wir wieder in die Performance?
So werden Sie stress-stärker:
Sie wollen an Ihrer Stress-Stärke arbeiten und gesünder, entspannter und besser mit Stress und Belastungen umgehen?
Sie wollen Ihr Team stress-stärker aufstellen?
Dann lassen Sie uns reden – gerne bei einem Kennenlernen-Espresso!
TRENNUNGSGESPRÄCHE: Know-How auf 96 Seiten oder im Gratis-Webinar jeden Monat
Entdecken und lernen Sie, wie Sie Trennungen sicher, professionell, menschlich und nachhaltig durchführen können
Nächste Termine – immer am ersten Mittwoch im Monat von 18:30 -19:30: 5. April, 3. Mai, 7.Juni.
Die einzige Möglichkeit, in der Veränderung einen Sinn zu finden, besteht darin, voll einzutauchen, sich von ihr bewegen zu lassen und sich dem Tanz hinzugeben.
(Alan Watts)